Персональный тренинг по трудоустройству на основе авторской методики эксперта-практика с многолетним HR-опытом в топ- компаниях 

Эффективное трудоустройство специалистов, функциональных руководителей и топ-менеджмента за 4 недели 

Получите в подарок рабочую инструкцию «Как найти работу за 7 шагов» от Анастасии Алексеевой - прямо сейчас.

Услуги

Составление резюме

Трудоустройство специалистов 

Трудоустройство функциональных руководителей 

Трудоустройство топ-менеджеров 

Опыт 

Анастасия Алексеева эксперт в области управления персоналом с практическим опытом реализации проектов

по подбору, адаптации, развитию, обучению, оценки и мотивации персонала

10-летний практический опыт построения системы управления персоналом у лидеров рынка: 

Подбор персонала

2000 

собеседований 

Создание и практическое ведение тренингов

Более 1300 проведенных тренинг-часов по темам управления персоналом, эффективного трудоустройства и поиска призвания

700

закрытых вакансий 

500

разработанных должностных инструкций 

И еще немного... 

Фактический аудит и оптимизация процессов управления персоналом в системе проектного менеджмента 

 

50 созданных локально-нормативных акта по управлению и межфункциональному взаимодействию персонала;

10 проектов по разработке и внедрению эффективной, понятной и прозрачной системы оплаты труда;

5 проектов по грейдирование должностей, разработке и внедрению системы показателей эффективности и реструктуризации организационныхс труктур;

3 проекта по обучению, развитию и оценке талантов предприятия;

2 проекта по созданию асессмент - центра топ-менеджмента 

Методика 

Осознание проявленных способностей, талантов и призвания

Определение новых перспектив развития в карьере, бизнесе и жизни

Создание индивидуального карьерного плана развития

Внедрение в жизнь полезных привычек для реализации намеченных целей

Обучение навыку «эффективное трудоустройство» 

Закрепление полученного материала на Игровой платформе «Talent Game». 

Важно подчеркнуть 

Каждый случай индивидуален. Но при работе с Вами я использую только рабочие инструкции и материалы, опираясь на свой профессиональный опыт и знания

Более того 

Возможно, изучив предлагаемые программы, Вы поняли, что

- Ваш запрос полностью не укладывается в рамки ни одной из программ.

 

- Вы хотите сделать «микс» и совместить как экспертное консультирование, так и работу в коучинговом формате?

 

- Вам необходимо решить Вашу индивидуальную, нестандартную ситуацию

Тогда предлагаю Вам создать Индивидуальную Программу, в которой будут учтены все Ваши пожелания и выбран максимально удобный для Вас формат взаимодействия

Оставьте заявку на индивидуальную программу 

Кейсы 

  • Алексей,

     

    От торгового представителя до менеджера по работе с ключевыми клиентами

    Я работал в должности торгового представителя одной крупной розничной сети и руководил мерчендайзерами и как-то однажды услышал разговор своих коллег о том, что у нас в компании открылась вакансия менеджера по работе с ключевыми клиентами и был объявлен открытый конкурс на замещение данной должности. Я понимал, что перепрыгнуть сразу две карьерные ступени я смогу только с чьей-то помощью и протеже у меня не было. Тогда мои друзья из компании Coca-Cola порекомендовали мне обратиться к Анастасии. Она помогла мне сделать презентацию с предложениями по улучшению работы отдела и изменению порядка взаимодействия между отделом маркетинга, продаж и логистики. Мои предложения оказались лучшими и я получил должность менеджера по работе с ключевыми клиентами! У меня конечно были амбиции, но я даже себе представить не мог, что уже через месяц моя зарплата увеличиться в три раза и я смогу стать через пол- года лучшим менеджером по работе с ключевыми клиентами и буду принимать участие в разработке коммерческой политики! Настя, спасибо за веру в меня, помощь и поддержку. 

  • Елена,

     

    От доцента кафедры экономики до руководителя учебного центра производственной компании

    К Анастасии обратилась в августе - по рекомендации знакомых, которые успешно поменяли место работы. Ее уникальная методика и стиль работы позволили заново взглянуть на мои профессиональные навыки и компетенции. Анастасия имеет многолетний опыт в сфере HR и открыла для меня такие вакансии, на которые я сама не обратила бы внимания. За короткое время Анастасия внесла изменения в мое резюме и начались собеседования, а затем и приглашения на работу! Но выбирала уже я! Благодаря Насте, я поняла чего я хочу и каким образом я могу изменить качество своей жизни! Результат: в октябре я вышла на новую работу с замечательным коллективом, удобным графиком и достойной зарплатой! Настя, спасибо огромное за профессионализм и новую жизнь! 

  • Эвелина,

     

    От рекрутера до руководителя отдела подбора и адаптации

    Проработала рекрутером в кадровом агентстве 6 месяцев, сфера деятельности мне нравилась, в процессе работы поняла, что хочу развиваться в профессии дальше. Обратилась к Анастасии. За 4 недели «прокачала» свои навыки и повысила квалификацию. После обучения представила руководству новые методы отбора персонала и проведения собеседований, план реструктуризации отдела и уже через месяц получила назначение на должность руководителя отдела подбора и адаптации персонала.

    Благодарю Анастасию за индивидуальный подход и мастерство

  • Илья,

     

     

    От студента до менеджера по работе с барами и ресторанами

    Хочу поделиться своими достижениями, которые осуществились благодаря обращению к Анастасии. Во время учебы в институте я нашел подработку, в принципе все устраивало и для совместительства это было удобно. Но со временем стал понимать, что хочу большего. Столкнулся с проблемой: по специальности экономиста работать не хотел, от одной мысли об офисе бросало в холодный пот, но в тоже время понимал - надо развиваться и расти! Решил подойти к делу обстоятельно и поискать карьерного консультанта. После встречи с Настей я получил огромный заряд позитива и веры в себя. Три часа общения с ней и вот у меня уже сформированы цели, намечены направления карьерного роста, а на следующий день я получил готовое резюме. При поддержке Насти поиск новой работы прошел очень легко и результатом я доволен. Теперь я менеджер по работе с барами и ресторанами в кондитерском производстве. Благодарю Настю за работу и мой результат. 

Как найти работу? Как сменить профессию? Что делать с профессиональным выгоранием? Какими талантами, способностями я обладаю? В чем мое призвание? Каким бизнесом мне заниматься? Что поможет мне в реализации моих карьерных целей? Как выбрать бизнес-нишу, отвечающую моему опыту и уровню компетенций? Как мотивировать себя и персонал на достижения? Кто я? Где мое место в жизни и какой у меня путь развития? Что можно улучшить в собственной карьере для максимальной реализации и успеха

Примеры запросов из практики, на которые было найдено эффективное решение 

Оставьте заявку на персональную консультацию и решение Вашего вопроса 

У Вас остались вопросы? Позвоните нам и мы

подробно на них ответим!

8-962-991-51-33 

Структура программы 

Закрепление полученного материала на Игровой платформе «Talent Game». 
     

 

Обучение навыку «эффективное трудоустройство» 

Внедрение в жизнь полезных привычек для реализации намеченных целей. 

 

     

 

Создание индивидуального карьерного плана развития 

 

Определение новых перспектив развития в карьере, бизнесе и жизни. 

 

     

 

Осознание проявленных способностей, талантов и призвания.

     

 

Яндекс.Метрика
Составление резюме
 
 

Вы получите Эффективное резюме Ваших достижений за один день.

1.Skype- интервью с кандидатом для определения его фактического профессионального уровня, анализа компетенций, сильных/слабых сторон и конкурентных преимуществ - 90 минут.

2. Корректировка или создание с «0» резюме на платформе hh.ru в соответствии с фактическим профилем должности кандидата и его реальными достижениями - 45 минут 

Трудоустройство специалиста

 

Вы получите Профессиональное профориентирование и обучение навыку трудоустройства в кризис с Вашим резюме, самопрезентацией опыта работы, подготовкой к собеседованию и пост-тренинговое сопровождение в течении 3 месяцев.

 

 

1. Skype- интервью с кандидатом для определения его фактического профессионального уровня, анализа компетенций, сильных/слабых сторон и конкурентных преимуществ - 90 минут.

 

2. Корректировка или создание с «0» резюме на платформе hh.ru в соответствии с фактическим профилем должности кандидата и его реальными достижениями - 45 минут

 

3. Развитие следующих навыков для эффективного трудоустройства: подготовка самопрезентации и сопроводительного письма, правила прохождения интервью по телефону с рекрутером, руководителем, директором - 60 минут.

 

4. Обучение по skype или лично навыку «эффективное трудоустройство»: подбор работодателей, рабочих вакансий, нетворкинг, соц. группы, кадровые агентства. - 60 минут

 

5. Внедрение в жизнь кандидата навыка «эффективное трудоустройство». - Неделя с контролем исполнения поставленных кандидату задач.

 

6. Заключительная сессия - сдача экзамена 

Трудоустройство Функционального руководителя

 

Вы получите Анализ сбалансированности личности руководителя, профессиональное профориентирование и обучение навыку трудоустройства в кризис и пост-тренинговое сопровождение в течении 6 месяцев.

 

1. Личное интервью с кандидатом для определения его фактического профессионального уровня, анализа компетенций, сильных/слабых сторон и конкурентных преимуществ, и определения показателя личной сбалансированности - 180 минут.

 

2. Корректировка или создание с «0» резюме на платформе hh.ru в соответствии с фактическим профилем должности

кандидата и его реальными достижениями - 45 минут

 

3. Развитие следующих навыков для эффективного трудоустройства: подготовка самопрезентации и сопроводительного письма, правила прохождения интервью по телефону с рекрутером, руководителем, директором - 60 минут.

 

4. Личное обучение навыку «эффективное трудоустройство»: подбор работодателей, рабочих вакансий, нетворкинг, соц. группы, кадровые агентства. - 60 минут

 

5. Внедрение в жизнь кандидата правильных антистрессовых привычек - для увеличения энергии, силы, вдохновения и повышения творческой энергии и навыка «эффективное трудоустройство».

 

6. Разработка стратегии трудоустройства и определение новых перспектив развития в профессии, карьере, жизни.

 

7. Проведение личного игрового тренинга «Игра таланта» - для четкого определения стратегии поиска работы и достижения поставленного результата в максимально короткий срок. - 4 часа

 

Заключительная сессия - сдача экзамена - 1,5 часа

 

Пост-тренинговая поддержка в течении 3 месяцев после прохождения тренинга 

Трудоустройство Топ-Менеджера

 

Вы получите Аудит действующей стратегии личностного роста топ-менеджера, анализ личной сбалансированности и бизнес-ориентирования, обучение навыкам «рекрутинг», «эффективное трудоустройствои пост-тренинговое сопровождение в течении 9 месяцев.

 

1. Личное интервью с кандидатом для определения его фактического профессионального уровня, анализа компетенций, сильных/слабых сторон и конкурентных преимуществ, определения показателя личной сбалансированности и стратегии личностного роста - 180 минут.

 

2. Корректировка или создание с «0» резюме и личных профилей на платформе hh.ru и других работных сайтах, сообществах в соответствии с фактическим профилем должности кандидата и его реальными достижениями - 90 минут 3. Развитие следующих навыков для эффективного трудоустройства: подготовка самопрезентации и сопроводительного письма, правила прохождения интервью с собственником. 90 минут

 

4. Личное обучение навыку «рекрутинг», «эффективное трудоустройство»: подбор работодателей, рабочих вакансий, нетворкинг, соц. группы, кадровые агентства. - 120 минут

 

5. Внедрение в жизнь кандидата правильных антистрессовых привычек и навыков - для увеличения энергии, силы, вдохновения и повышения творческой энергии.

 

6. Разработка стратегии трудоустройства и определение новых перспектив личностного роста и развитии в профессии, карьере, бизнесе, жизни.

 

7. Проведение личного игрового тренинга «Игра таланта» - для четкого определения стратегии личностного роста, развития бизнеса и достижения поставленного результата в максимально короткий срок. - 4 часа

 

Заключительная сессия - сдача экзамена - 1,5 часа

 

Пост-тренинговая поддержка в течении 6 месяцев после прохождения программы обучения